Durée: maximum 20 heures d’accompagnement par participant
Coût: 8$/heure d’accompagnement
Lieu: Toutes les régions du Québec, en personne ou à distance, selon les règles en vigueur

Qu’est-ce que c’est ?

Le CQPV offre pour la deuxième année la possibilité aux professionnels, artisans et artistes en patrimoine vivant, de bénéficier d’un accompagnement personnalisé. Cet accompagnement individuel vous permettra d’apprendre auprès d’un maître, formateur ou porteur de traditions.

Objectif principal : Répondre à des besoins de développement de compétences à long terme en fonction de la pratique spécifique des professionnels du patrimoine vivant.

Doit se dérouler entre le 18 octobre 2021 et le 25 février 2022.

Selon quelle formule ?

L’accompagnement peut se tenir en présentiel ou/et à distance selon les consignes de santé publique qui s’appliquent à votre région du Québec.

Les frais de déplacement, d’hébergement et de repas seront remboursés pour les participants et participantes habitant à plus de 50 kilomètres du lieu où se tiendra leur mentorat, et ce, selon les modalités d’Emploi-Québec. Ces frais devront faire l’objet d’une estimation de la part des candidats et candidates dont la demande est acceptée et être approuvés par la personne responsable du programme.

Coût ?

Prix d’inscription par participant : 8$ par heure d’accompagnement demandée.

Le CQPV défraie le salaire de la formatrice ou du formateur (maximum 100$/h) et des dépenses admissibles pour un maximum de 20 heures.

**Les pièces justificatives seront demandées (factures d’honoraires et pièces justificatives).

À qui s’adresse le programme ?

Cette formation cible les professionnels de l’ensemble du milieu du patrimoine vivant de l’ensemble du Québec ayant au moins deux ans de pratique rémunérée dans leur domaine, que ce soit à temps plein ou à temps partiel.

L’aspect transversal et multidisciplinaire du milieu du patrimoine vivant rend la représentativité de l’offre de formations difficile pour les différents professionnels qui composent le secteur. Par exemple, des professionnels du milieu de l’artisanat traditionnel (fléché, raquettes, mocassins, etc.) ou des métiers traditionnels (forge, meunerie, fabrication d’embarcation, etc.) disposent de peu de leviers pédagogiques adaptés à leur situation et pourraient déposer une demande. L’ensemble des professionnels du milieu des arts traditionnels (musique, danse, conte, etc.) qui nécessitent un accompagnement plus niché et adapté pourront également bénéficier de ce type de formation.

***Pour les musiciens, le programme priorise les artistes qui font carrière avec l’instrument pour lequel le perfectionnement est demandé.

Comment déposer une demande ?

Cette formation est un travail d’échange qui demande une implication du demandeur. L’apprenant, dans sa demande, devra démontrer que le coaching aura un impact durable dans le développement de ses compétences

1- Identifier votre besoin de perfectionnement professionnel.
2- Identifier une formatrice ou un formateur.
3- La/le contacter et lui présenter le projet.
4- Établir un plan succinct d’accompagnement.
5- Compléter le court formulaire et l’envoyer par courriel à c.bricault@patrimoinevivant.qc.ca avant le 8 octobre 2021 à 23h59 EN INCLUANT LES PIÈCES JOINTES SUIVANTES:
a. votre cv
b. le cv de la formatrice ou du formateur
c. une courte lettre d’intérêt de la formatrice ou du formateur incluant la confirmation de ses disponibilités.
6- En cas de réponse positive, réaliser l’activité de perfectionnement avec plaisir !
7- Remettre dans les deux semaines suivant la fin des rencontres un court bilan d’accompagnement (un gabarit sera fourni).

(À tout moment, il est possible de contacter la coordonnatrice à la formation Christine Bricault pour éclaircir vos questionnements.)

Quel est le processus d’évaluation des demandes ?

L’évaluation des demandes se base sur les critères suivants :
• Les besoins d’accompagnement sont bien identifiés et réalistes.
• L’explication du choix du maître est claire et logique en fonction des besoins
• Le candidat a su démontrer que les compétences qu’il souhaite aller chercher auront un impact sur son développement professionnel à moyen et long terme.

Le CQPV s’engage à préserver le caractère confidentiel des informations transmises dans les demandes d’accompagnement.